Название кадрового агентства:  Arcadia++
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, Итальянская ул. , д.3, оф.27
Телефон: (812) 313-42-80
e-mail: info@itpersonnel.ru
www: http://www.itpersonnel.ru
Дополнительная информация: Наши принципы работы: Индивидуальный подход к клиентам. Конфиденциальность и ответственность. Выполнение заявок в кратчайшие сроки. Многоступенчатый отбор кандидатов. Комплекс услуг по отбору, тестированию и тренингу кандидатов. Ресурсы компании: Специалисты, имеющие профессиональный опыт работы в IT индустрии и в подборе персонала. Актуальная база данных IT специалистов СПб и других регионов России. Знание рынка труда в IT индустрии С.-Петербурга. Высокая техническая оснащенность, привлекаемые эксперты-консультанты, преподаватели и тренеры. Доверительные отношения с университетами СПб, выпускающими IT специалистов. Лицензия на осуществление деятельности по содействию занятости населения. Серия ЛП СПб N 78 - 021656. Регистрационный номер 03093/2001. Лицензия на осуществление деятельности, связанной с трудоустройством граждан РФ за границей Серия Б 908894. Регистрационный номер 1520160133.

Название кадрового агентства:  BusinessWorld
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, Бизнес-Центр "Акватория" Выборгская наб. д.61 оф 227
Телефон: (812) 596-3900
e-mail: albert@bworld.spb.ru
www: http://www.bworld.spb.ru/
Дополнительная информация: Компания BusinessWorld, зарегистрированная в Санкт Петербурге в 2000 году, занимается подбором квалифицированного персонала. Оказываются услуги по лизингу персонала (временный найм), проведению семинаров и тренингов. Работа с региональными заказами.

Название кадрового агентства:  Crisper
Год основания: 2000
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Рижская, дом 3, Бизнес Центр "Наутилус", офис 414
Телефон: (812) 449-0715, 449-01984
Факс: (812) 449-0715
e-mail: cv@crisper.ru ; doc@crisper.ru
www: http://www.crisper.ru
Дополнительная информация: Основные направления деятельности агентства: подбор персонала высшего и среднего управленческого звена, кадровый и управленческий консалтинг, тренинги. Мы понимаем потребности современного и будущего бизнеса и принципы, на которых он строится, а также стратегию и кадровую политику современных компаний, приводящую их к успеху. Кадровое агентство Crisper: результат синтеза десятилетнего опыта работы ее сотрудников в области подбора персонала и профконсультирования, исследования тенденций развития кадрового бизнеса в России и в других странах. Crisper - это выработанные принципы и технология агентства, выгодно отличающие нас от конкурентов; профессиональные знания и многолетний опыт работы по поиску лучших специалистов в различных областях бизнеса; консультанты, прошедшие обучение и стажировку у ведущих зарубежных специалистов Швеции, Австрии и Шотландии, и создавшие ряд программ, востребованных на рынке персонала; необходимые деловые контакты и привлечение известных экспертов, в зависимости от потребности нашего Клиента, способствующие развитию компании и привлечению интереса специалистов к услугам Crisper

Название кадрового агентства:  DARTS recruiting services
Год основания: 2000
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. М. Говорова, 29 оф.205-210
Телефон: (812) 320-08-07
Факс: (812)320-08-09
e-mail: info@djob.ru
www: http://www.djob.ru
Дополнительная информация: Компания DARTS recruiting services открыла свой офис в сентябре 2000 года . С момента создания агентство было ориентировано на работу по позициям руководителей высшего и среднего звена и высококвалифицированных специалистов в крупных иностранных и российских компаниях. Executive Search – прямой целенаправленный поиск кандидатов из числа успешно работающих в настоящее время специалистов. В процессе целевого поиска тщательно отбираются именно такие кандидаты, которые способны успешно решить задачи, поставленные перед ними в компании клиента. Глубина и тщательность подхода к поиску кандидатов позволяет с уверенностью говорить клиенту, что он получает одного из лучших на сегодняшний момент специалистов или руководителей, и что ни один интересный кандидат не выпал из поля зрения. Как правило, выполняя один заказ, консультант проводит интервью более чем с 20 “головами”, с тем чтобы отобрать из них самые лучшие, которые и отправятся на финальное интервью с заказчиком. Рекрутмент -подбор персонала на постоянную работу . Услуги области рекрутмента включают: Предварительное консультирование по состоянию рынка труда и состоянию зарплат; Обязательное составление и согласование с клиентом Заявки на подбор персонала, в котором детально оговариваются требования к кандидату, описание вакантной позиции и план-график поиска; Поиск по базе данных компании; Поиск с помощью рекламы в СМИ; Поиск посредством личных контактов; Поиск в Сети Интернет; Обязательное личное интервьюирование кандидатов в офисе компании; Профессиональное психологическое тестирование кандидатов (экспресс-диагностика); Отбор наиболее подходящих кандидатов для представления клиенту; По желанию клиента – глубинное психодиагностическое обследование и психотерапевтическая беседа; Проверка по учету МВД; Проверка рекомендаций кандидатов-финалистов; Обеспечение обратной связи от принятого на работу кандидата в течение гарантийного срока (follow-up). Подбор персонала на временную работу – оплата за предоставление временного персонала – в зависимости от почасовой ставки этих работников. Ставки в свою очередь зависят от квалификации требуемых сотрудников и сроков их предоставления. Approaching – выход на конкретных, интересующих Вас людей. Региональный поиск. Благодаря наличию партнеров в регионах, наша компания способна качественно выполнить заказ любой сложности в основных региональных центрах России, поиск в странах СНГ. Outplacement - трудоустройство сокращаемых сотрудников. Специально организованные процедуры оценки (Assessment center) персонала – позволяющие определить уровень профессиональной компетенции кандидата. Проверка рекомендаций – клиенту предоставляется полный отчет о проверке рекомендаций у 3-4 независимых экспертов. Консалтинговые услуги: Организационно-управленческое консультирование; кадровый консалтинг; кадровый аудит. Консультации по трудовому законодательству РФ.

Название кадрового агентства:  Dero
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, Бойцова пер., 7 офис 305
Телефон: (812) 310-0142, (812)310-5360
Факс: (812)310-7773
e-mail: job@dero.ru
www: http://www.dero.ru
Дополнительная информация: Подбор топ-менеджеров и специалистов высокой квалификации на территории России и Беларуси. Сроки: 1 - 3 недели. Гонорар Dero: 16% годового дохода (две зарплаты) специалиста. Оплата по факту выхода. Возможна частичная предоплата и оплата накладных расходов сверх гонорара. Гарантии: 3 - 12 мес. Иммунитет: 1 год. Для соискателей все услуги - бесплатно.

Название кадрового агентства:  Kelly Services Санкт-Петербург
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, Невский Проспект, 11, офис 6
Телефон: (812) 325-7300
Факс: (812) 325-7301
e-mail: kelly@kellycis.msk.ru
www: http://www.kellyservices.ru
Дополнительная информация: Kelly Services CIS - отделение всемирно известной компании по подбору персонала Kelly Services, Inc. В СНГ Kelly Services имеет филиалы: в Москве и Санкт-Петербурге и Великом Новгороде, однако мы проводим активную работу по подбору персонала во всех регионах СНГ. В России мы предоставляем услуги по следующим направлениям: Подбор постоянного персонала Подбор временного персонала Лизинг персонала Комплектация промышленных предприятий Подбор персонала в регионах

Название кадрового агентства:  NEOSTAFF
Год основания: 2000
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, 2-й Муринский пр., 49, оф. 227
Телефон: (812) 321-61-22
Факс: (812) 534-85-77
e-mail: staff@neotek.ru ; primak@neotek.ru
www: http://www.neotek.ru/neostaff.html
Дополнительная информация: Рекрутинговая компания "Neo STAFF" является членом партнерства "рекрутеры Санкт-Петербурга". Оказывает широкий спектр услуг в сфере HR: 1.Кадровый аудит 1.1. Обучение персонала 1.2 Аттестация персонала 1.3 Разработка методов стимулирования и мотивации персонала 1.4. Разработка внутрифирменной документации 1.5 Оптимизация управленческой структуры компании 1.6 Формулирование прогноза развития фирмы при условии сохранения действующей кадровой структуры 1.7 Построение идеальной модели кадровой структуры фирмы 1.8. Формирование резерва руководящего состава по результатам тестирования 1.9 Предоставление конкретных рекомендаций по усовершенствованию структуры фирмы 2. Подбор персонала 1.1 Прямой поиск 1.2 Целевой поиск 3. Бизнес-обучение 3.1 Для руководителей среднего и высшего звена (управление персоналом, методы коммуникативно-управленческого влияния, деловые стратегии, эффективность использования рабочего времени, способы снятия напряжения, конфликты и методы их разрешения) 3.2 Для сотрудников отделов (сплочение команды, коммуникативные трудности и барьеры, эффективное общение с клиентами, ведение переговором, методы и техники продаж, агрессивный сбыт, разработка позиции и действий продавца, преодоление стрессовых ситуаций, конфликты и методы их разрешения)

Название кадрового агентства:  Norman DL Consulting
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Шпалерная, д.36, оф. 412
Телефон: (812) 329-5727
Факс: (812) 329-5726
e-mail: paipersonal@mail.ru
www: http://www.norman.ru/
Дополнительная информация: пока информации нет

Название кадрового агентства:  PAI - Personnel
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Отсутствует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Б. Разночинная, д.14, оф. 315
Телефон: (812) 235-8378
Факс: (812) 536-3821
e-mail: paipersonal@mail.ru
Дополнительная информация: пока информации нет

Название кадрового агентства:  Russian Connection St.Peterburg
Год основания: 1998
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Серпуховская, д. 10
Телефон: (812) 326-1770
Факс: (812) 326-1784
e-mail: ruscon@ruscon.spb.ru
www: http://www.ruscon.ru
Дополнительная информация: В1992 году The Russian Connection® было одним из первых агентств в период, когда началась серьезная деловая активность международных корпораций на российском рынке. Агентство The Russian Connection®, подразделение американской компании GEMM Consulting, широко признано благодаря своим консалтинговым услугам для западных корпораций в России. The Russian Connection® имеет агентства по подбору персонала и поиску руководящих работников в Москве, Санкт-Петербурге и Киеве. Мы поможем Вам с поиском персонала и в следующих городах: Челябинск, Ижевск, Казань, Хабаровск, Краснодар, Минск, Нижний Новгород, Новосибирск, Самара, Смоленск, Томск, Владивосток, Воронеж, Екатеринбург.

Название кадрового агентства:  Staff International
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, Литейный пр., д.34
Телефон: (812) 279-6966, 273-4855
Факс: (812) 279-2609
e-mail: ipp@infopro.spb.su
www: http://www.interstaff.ru/
Дополнительная информация: пока информации нет

Название кадрового агентства:  Start Personnel
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Шпалерная, д.36, 3 этаж
Телефон: (812) 273-7176
Факс: (812) 329-5743
e-mail: recruite@startpers.spb.ru
Дополнительная информация: пока информации нет

Название кадрового агентства:  Steps Agency
Год основания: 1992
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Зверинская 36
Телефон: (812) 232-00-08
Факс: (812) 232-00-08
www: http://www.labirint.ru/arbeit/steps/index.html
Дополнительная информация: Мы работаем с 1992 года в сфере оказания услуг населению и организациям на рынке труда. Располагаем обширным банком кандидатов и вакансий. Производим подбор высококвалифицированного персонала высшего и среднего звена (в том числе со знанием языков) в следующих областях: бухгалтерский учет и анализ хозяйственной деятельности внешнеэкономическая деятельность управление персоналом предприятия управление производством менеджмент (в т.ч. финансовый) маркетинг банковское дело ценные бумаги юридическое обеспечение аудит оптовая и розничная торговля (в т.ч. торговые представители) складское хозяйство транспортирование грузов международный туризм вычислительная техника средств связи вспомогательный персонал (администратор офиса, секретарь-референт, переводчик, водитель, сотрудники службы безопасности, в том числе -- экономической безопасности)

Название кадрового агентства:  Ward Howell International С.Петербург
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург,  Шведский переулок дом 1/3 литер А офис Б41
Телефон: (812) 322-96-83
Факс: (812) 449-03-96
e-mail: spb@whru.com
www: www.wardhowell.ru
Дополнительная информация: Компания специализируется на подборе руководящего персонала в крупнейшие российские и иностранные компании. Новый проект компании - сайт www.e-xecutive.ru - заявленный как объединение менеджеров. Вакансии вы можете увидеть на сайтах www.wardhowell.ru  и www.e-xecutive.ru.

Название кадрового агентства:  Алгоритм
Год основания: 2002
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, м. Ломоносовская, ул. Фарфоровская д. 6 (2 этаж)
Телефон: (812) 560-13-47, 325-20-71
Факс: (812) 589-52-59
e-mail: admin@algorithms.ru ; resume@algorithms.ru ; staff@algorithms.ru
www: http://www.algorithms.ru
Дополнительная информация: Мы осуществляем подбор персонала среднего и высшего звена в области административно-кадрового управления, экономики, производства, бизнеса, науки. За время работы агентства мы сформировали профессиональную команду, а наши условия успели себя зарекомендовать. Нашими заказчиками является российские фирмы и совместные предприятия, представительства инофирм в Санкт-Петербурге. Трудоустройство Непременным условием работы с соискателями является: наличие высшего образования; опыта работы по интересующей вакансии; прописка в Санкт-Петербурге; грамотно составленное резюме. Содействие в трудоустройстве – бесплатно.

Название кадрового агентства:  Алмаз
Год основания: 1996
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Малая Морская, д.11, офис 300
Телефон: (812) 318-4438, 324-7188
Факс: (812) 312-9310
e-mail: almaz@almaz.sp.ru ; resume@almaz.sp.ru
www: http://www.almaz.sp.ru
Дополнительная информация: Кадровое агентство "Алмаз" было создано как специализированное агентство по подбору персонала высшего и среднего руководящего звена в 1996 году. Агентство предлагает рекрутинг, ролевые игры, тренинги. Услуги для соискателей бесплатны.

AVANTA Personnel
Подбор специалистов и менеджеров
191123, Санкт-Петербург? пр. Чернышевского, 1
Тел./факс (812) 329-57-70
e-mail: petersburg@avantapersonnel.ru

Лизинг персонала
191036, Санкт-Петербург? Суворовский пр, 2б, Литера А
Тел./факс (812) 329-57-70, 329-00-11
e-mail: leasing@avantapersonnel.ru
www.avantapersonnel.ru

Название кадрового агентства:  Аргентум
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Отсутствует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Садовая, д. 53, оф. 70
Телефон: (812) 312-19-28
Факс: (812) 312-19-28
e-mail: consult@argentum.spb.ru
www: www.argentum.spb.ru
Дополнительная информация: тренинги (формирование команды, продажи, снятие психологического напряжения и другие), консультации в области управления персоналом (постановка КДП, оценка персонала, исследования коллектива и др.). Более подробную информацию о всех направлениях деятельности можно узнать на нашем сайте www.argentum.spb.ru

Название кадрового агентства:  ВАШ БИЗНЕС
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Отсутствует
Город:  Санкт-Петербург
Телефон: (812)1593915
Факс: (812)9457486
e-mail: kadr@online.ru ; kadrspb@mail.ru
www: http://www.hr.sitecity.ru/
Дополнительная информация: Подбор персонала в Санкт-Петербурге, горячие вакансии, черный список компаний. г.Санкт-Петербург

Название кадрового агентства:  Гранд
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, ст. метро "Черная речка", Приморский проспект, дом 6, офис 7.
Телефон: (812) 430-0533; 430-5003
Факс: (812) 430-4521
e-mail: grandspb@spb.cityline.ru ; grandspb@online.ru
www: http://grand.inc.ru/
Дополнительная информация: Наша компания постоянно ищет новые формы действия на рынке труда и некоторые из них уже стали привычными для жителей Санкт-Петербурга. Один из них – Вернисаж вакансий, который уже два года собирает элиту питерских специалистов и естественно, заинтересованных в них работодателей. Но мы не стоим на месте: к визуальному Вернисажу уже присоединился виртуальный Видеовернисаж, который активно помогает сделать свой выбор не только российским, но и иностранным работодателям. Но и это не все: индивидуальный подбор и рекрутинг проводиться в нашей фирме по эксклюзивному, разработанному нами методу. В его основе – отраслевая специализация и секторная структура.

Название кадрового агентства:  Департамент федеральной государственной службы занятости населения по Санкт-Петербургу
Год основания: 1991
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, более 30 филиалов в городе , адреса см. на сайте
e-mail: webmaster@rspb.ru
www: http://www.rspb.ru/
Дополнительная информация: Официальный сайт Департамента федеральной государственной службы занятости населения по Санкт-Петербургу содержит: - адреса и телефоны 22 городских центров занятости; - базу вакансий и резюме - раздел для кандидатов: помощь в поиске работы, списки вакансий и ближайших мероприятий по организации занятости (ярмарки вакансий, выставки, форумы и т.д.), работа для молодежи, консультации юриста и психолога. - раздел для работодателей: услуги по размещению вакансий, услуги по поиску персонала, работа в регионах, общественные работы, помощь в создании своего дела; - рынок труда: аналитические материалы по рынку труда в Санкт-Петербурге и области. Департамент федеральной государственной службы занятости населения по Санкт-Петербургу (Служба занятости) является крупнейшим и городе посредником по найму рабочей силы для организаций всех форм собственности. Департамент обеспечивает занятость горожан путем оказания бесплатных посреднических услуг трудоспособному населению и работодателям. Служба занятости оказывает помощь в поиске работы всем, независимо от возраста и квалификации, в том числе предоставляет услуги по подбору персонала предприятиям и организациям любой формы собственности. Государственная Служба занятости населения Санкт-Петербурга создана 1 апреля 1991 года. В июле того же года в городе был зарегистрирован первый безработный. На сегодняшний день Служба занятости располагает: 19 государственными учреждениями "Районный центр занятости населения"; штатом квалифицированных специалистов; 5 центрами по экспресс-обслуживанию населения; современным коммуникационным, компьютерным и программным обеспечением. Районные центры занятости населения оказывают широкий спектр услуг гражданам и организациям. В 1998г. в Службе занятости Санкт-Петербурга начала эксплуатироваться Единая Автоматизированная Информационная Система (ЕАИС). ЕАИС поддерживает и автоматизирует выполнение основных задач Службы занятости

Название кадрового агентства:  Лаум
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Отсутствует
Адрес: Санкт-Петербург, Конногвардейский бульвар, дом 7
Телефон: (812) 325-8573, 325-8574
Факс: (812) 325-8575
e-mail: consult@laum.spb.ru
Дополнительная информация: информации пока нет

Название кадрового агентства:  Лехто-Консорт
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, Калужский переулок 3
Телефон: (812) 327-3388/3853
Факс:  (812) 327-3393
e-mail: info@lehto.spb.ru
www: http://www.consort.ru
Дополнительная информация: Консалтинговая компания "БЛМ-Консорт" впервые появилась на российском рынке труда в 1992 году (изначально -- под именем "БизнесЛинк М") и была одним из пионеров в области подбора персонала. За прошедшие годы наша компания стала одним из признанных лидеров кадрового консалтинга в России и продолжает динамично развиваться. Помимо столиц -- Москвы и Санкт-Петербурга, -- география обеих этих услуг распространяется на всю Россию, СНГ и, при необходимости, Европу. Мы также предоставляем нашим клиентам широкий спектр консалтинговых услуг, связанных с кадровой работой.

Название кадрового агентства:  Мангуст
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, Малодетскосельский проспект 12, офис 4
Телефон: (812) 320-84-49
e-mail: info@rodnic.spb.ru
www: http://www.rodnic.spb.ru/mangust/index.shtml
Дополнительная информация: Северо-Западное агентство по подбору домашнего персонала. Агентство "Мангуст" станет другом Вашего ребенка, хозяюшкой Вашего дома и верным Вашим помощником. Это реальная экономия Ваших сил, времени и денег! Переложите свои заботы на нас

Название кадрового агентства:  Мегаполис XXI, Санкт-Петербург
Год основания: 2002
Наличие лицензии: Отсутствует
Адрес: Санкт-Петербург, Б.Сампсониевский пр., д.32А
Телефон: (812) 324-56-39
Факс: (812) 324-56-40
e-mail: cv@megas.ru
www: www.megas.ru
Дополнительная информация: Мегаполис XXI - рекрутинговое агентство, предоставляющее на рынке труда Санкт-Петербурга услуги по поиску специалистов высшего и среднего управленческого звена для российских и иностранных компаний; мониторингу рынка труда, аудиту и обучению персонала, независимой экспертизе собственности предприятий.

Название кадрового агентства:  Монолит
Год основания: 1995
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, Спасский переулок, д. 2/44
Телефон: (812)315-78-92
Факс: (812)312-5918
e-mail: job@monolit.spb.ru
www: http://www.monolit.spb.ru
Дополнительная информация: Мы успешно работаем на рынке подбора персонала с 1995 года. Наши услуги направлены на оказание помощи юридическим и физическим лицам. Фирмам мы предлагаем услуги по поиску и подбору квалифицированного персонала. Соискателям, оказываем услуги по трудоустройству, составлению резюме и профориентации на рынке труда. Трудоустройство и подбор квалифицированного персонала мы осуществляем для российских, совместных и иностранных компаний, работающих в Санкт-Петербурге и за рубежом. (Лицензия ЛП-СПб № 78-021193, Б 908205). Нашими клиентами являются фирмы Санкт-Петербурга, Москвы и зарубежья. Наше имя известно и в сфере организации и проведения международных образовательных программ, различных семинаров, курсов по направлению "компьютерные технологии", курсов английского языка. (Лицензия Б 474236)

Название кадрового агентства:  Персонал-Сервис, Санкт-Петербург
Год основания: 1996
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, Большой Сампсониевский пр., 93
Телефон: (812) 244-2489
Факс: (812) 327-4348
e-mail: persserv@solaris.ru
www: http://www.recruiting.spb.ru/
Дополнительная информация: Дополнительная информация: Основные виды деятельности: - поиск и подбор высококвалифицированного персонала, - авторские семинары ведущих специалистов Санкт-Петербурга для владельцев и руководителей компаний, менеджеров по работе с персоналом, - издание справочного Бюллетеня «Как найти работу – Как найти нужный персонал», - участие в программе молодежного обмена «Au Pair» в Германии, Нидерландах и Швеции.

Название кадрового агентства:  Петро - Стимул
Год основания: 1999
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Бабушкина 36/1
Телефон: (812) 560-52-97, 56019-77, 278-92-06
Факс: (812) 56019-77
e-mail: office@petrostimul.spb.ru
www: http://www.petrostimul.spb.ru/
Дополнительная информация: Лицензия № 1195/2000. Специализируется на оказании услуг по подбору персонала для фирм и организаций Санкт-Петербурга и области, а также трудоустройству граждан. Подбор осуществляется как для небольших организаций, так и для крупных предприятий с различными формами собственности, работающих в широком спектре экономики. К нам могут обратиться непосредственно люди, как не имеющие рабочего места, так и соискатели, которые хотят улучшить условия труда, оплаты. Имеет государственную лицензию № 78-004840, выданную Лицензионной палатой г. Санкт-Петербурга, на право оказания услуг такого вида. В декабре 1999 года и марте 2001 года прошло проверку комиссии Комитета по труду и занятости г. Санкт-Петербурга, получило хороший отзыв о своей работе. Подбор персонала, трудоустройство, Интернет-услуги, тренинг, консалтинг, психологическое тестирование, персональные услуги.

Название кадрового агентства:  Русский Персонал, С-Петербург
Год основания: 1996
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт Петербург, Литейный проспект дом 29
Телефон: (812) 272-2306; 275-5351
Факс: (812) 275-5352
e-mail: personal@spb.cityline.ru
www: http://www.jobnet.spb.ru/
Дополнительная информация: ЗАО "Русский персонал" создавалось как специализированное агентство по подбору специалистов высшего и среднего руководящего звена. Команда профессионалов нашего агентства работает на рынке "рекрутинга" более пяти лет и состоит из психологов, социологов, а также специалистов в области менеджмента и финансов. Следя за изменениями на рынке "рекрутинга", мы поняли необходимость выделения отдельных направлений в специализированные отделы. Так появились отделы: "Ресторанного бизнеса", "Торговых специалистов", "Отдела лицензированных охранников". Одной из наших новинок является создание "Отдела подготовки", который собрал практиков в области подготовки персонала. Опытные специалисты в области бизнес-психологии проводят уникальные тренинги с целью повышения профессионального уровня специалистов

Название кадрового агентства:  Тотем Персонал
Год основания: 2001
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Кузнецовская дом 52
Телефон: (812) 346 85 60
e-mail: it-staff@totem.ru
www: http://www.it-staff.ru
Дополнительная информация: Специализированное агентство по поиску и подбору персонала в области Информационных, Интернет Технологий и Телекоммуникаций. Работа в США, ЕВРОПЕ и РОССИИ для специалистов по информационным технологиям

Название кадрового агентства:  ТРИЗА EXCLUSIVE, группа поиска персонала (Санкт-Петербург)
Год основания: 1990
Наличие лицензии: Существует
Адрес: Санкт-Петербург, наб. канала Грибоедова, 5
Телефон: (812) 117-3502, 449-0544
Факс: (812) 315-7489, 449-0543
e-mail: spb@triza.spb.ru
www: http://www.triza.ru
Дополнительная информация: Компания ТРИЗА EXCLUSIVE - один из признанных лидеров в области подбора специалистов высшего управленческого звена. 13 лет профессиональной деятельности; наличие уникальной структурированной базы данных cпециалистов (по сферам деятельности, отраслям экономики); прямой поиск профессионалов; составление уровней заработных плат специалистов конкретных сегментов рынка; проведение индивидуальных программ оценки персонала (Assessment Center); проведение аудита человеческих ресурсов предприятия; организация и проведение программ стажировок специалистов, занятых в сфере HR-менеджмента.

Хотите добавить другие ресурсы - напишите мне